公司说过，如果走就没有工资的，合法吗？
公司说过，如果走就没有工资的，合法吗？ 公司说过，如果走就没有工资的，合法吗？
2014-03-17 00:24 短信用户（广东－江门） 已有 4 位律师回答
1 谭海波律师 电话：13929419720 2014-03-17 09:41
不合法的，，
2 孙新律师 2014-03-17 00:41
你提前一个月通知公司再走就不存在这事了。
3 赖贺明律师 2014-03-17 09:29
那是不合法的，可以去劳动局投诉或者提起劳动仲裁。
4 110网律师 2014-03-17 11:37
那是违反法律规定的，约定无效。可以要求返还工资。
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