用人单位单方面终止合同 我在单位工作了7年,合同未到期,用人单位终止了合同,并且提走我的档案。
2013-08-23 11:44 qwl1(山东-青岛) 已有 10 位律师回答
1 陈国平律师 电话:13867474141 2013-08-23 11:48
要求赔偿,满一年一个月工资
2 杨冬梅律师 电话:15068803952 2013-08-23 12:28
可以要求双倍的经济补偿金。
3 陈晓云律师 2013-08-23 11:46
属于违法辞退,你有权要求继续上班或赔偿金。赔偿金为2倍的经济补偿,经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。
单位有义务配合你转移档案。
单位有义务配合你转移档案。
4 孙新律师 2013-08-23 11:48
同意解除合同的可要求单位支付解除劳动合同经济补偿金,不同意解除的可要求继续履行
5 110网律师 2013-08-23 11:56
公司如果无正当理由解除合同,公司需要支付双倍经济补偿金。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
6 110网律师 2013-08-23 12:22
要求单位支付经济赔偿金,并返还档案。
7 孙新律师 2013-08-23 12:30
你好,可以去劳动局投诉
8 徐志远律师 2013-08-23 14:27
可以申请劳动仲裁
9 110网律师 2013-08-23 14:48
你可以申请仲裁维护自己的权益 具体请来电咨询
10 110网律师 2013-08-23 15:46
要求支付赔偿金。