签了3年合同,合同上规定是3个月试用期,但三个月试用期满后,却一直没给转正,然后突然要求离职,是否可 三个月试用期满后,也写了转正申请了,公司一直没给批,现在都已经过去一个多月了,突然说要开除我,请问是否可以得到赔偿,如果有赔偿是基本工资还是全额工资,因为工资分为两部分,是基本工资和职位工资。
2013-03-13 17:45 咖啡叶子(河北-廊坊) 已有 2 位律师回答
1 孙新律师 2013-03-13 17:48
公司违法你可以申请劳动仲裁维权!
2 110网律师 2013-03-13 18:09
你可以申请劳动仲裁。
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