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公司调我回总部工作被拒绝,现扣工资不发,如何办?
公司调我回总部工作被拒绝,现扣工资不发,如何办? 我在苏州从事销售7年多,合同也是签了4次,属于无限期。现公司于6月下旬调我回总部工作,且不说明具体工作类型,我邮件回绝并表明愿意继续留在苏州工作;公司后再次调令,表示不回去,就不发放7月工资。我本月继续在苏州工作,但6月份的工资条提示被暂扣,没有发放了。
问,我该如何处理这件事,能进行仲裁吗?
我本人认为,公司不要我了,但不肯解除我,刁难我让我自动理智。
2012-07-19 11:24 芯忻(江苏-苏州) 已有 9 位律师回答
1 110网律师  2012-07-19 11:27
看劳动合同对工作岗位和地点的约定。
2 110网律师  2012-07-19 11:28
公司可以与你解除劳动关系,但不能不发工资。你可以到劳动监察部门举报。
3 孙新律师  2012-07-19 11:34
用人单位未及时足额发放工资,劳动者有权解除劳动合同,并主张经济补偿金。  属于劳动纠纷,可以向实际工作地仲裁委申请劳动仲裁。
4 超级账号5律师  2012-07-19 12:05
劳动合同中约定了工作岗位,单位无权随意单方变更,停发工资,你可投诉或直接申请仲裁。

如需帮助、QQ联系。
5 110网律师  2012-07-19 13:23
可以申请劳动仲裁,要求公司发放工资。
6 110网律师  2012-07-19 14:32
你可申请劳动仲裁,维护自己的权利
7 孙新律师  2012-07-19 16:21
可以到劳动监察部门举报
8 江苏容睿律师事务所律师  2012-07-20 15:19
要看合同约定
9 110网律师  2012-07-20 15:45
按照你合同对工作地点的约定,如果明确工作地在苏州,你公司调你回去属于对合同条款变更,需要经过你同意。在你不同意变更其在苏州继续提供劳动的情况下,你可以要求发放工资,如果与公司协商不好,可以向劳动部门投诉或申请仲裁。
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