公司扣罚工资，辛苦工作还要倒欠公司钱。。 律师，你好。本人是国信证券股份有限公司广州分公司的一名客户经理，公司现在新出台一项政策，当月完不成相应的营销任务就扣罚工资。而且扣罚力度相当严重，稍微不小心就可能出现倒欠公司钱的情况，而且公司在奖惩方面非常不平衡，相同任务量的工作，完成得到的奖励仅为完不成任务被罚款的一半。在进行相关政策宣导的时候，大领导也不出面的，只是由下面的小经理负责宣讲，同时我们也是没有收到相应的文件及邮件等可以留存的证据。就只是挂一张PPT，小经理讲了之后就算完了。。也不允许拍照等等。。。我在想这是否符合劳动法，如果出事了，是否更大可能就只有下面的经理背黑锅了。。。谢谢

不合法，公司无权这样做