公司无理由调动岗位，我拒绝，公司要解雇我，我可以拿到双倍的补偿金吗？
公司无理由调动岗位，我拒绝，公司要解雇我，我可以拿到双倍的补偿金吗？ 还有，我是应届班毕业生，已经和公司签订了三方协议，现在刚6个月，不满一年，我转不了正，拿不到干部身份，这个公司怎么赔偿？
当初另一个公司让我过了8月15日上班，这个公司给我来电话要我去面试，我去了，他就说这个公司能锻炼人，怎么怎么好，把我哄到这个公司来。最后我都没好意思给另一个公司打电话说不去了。
现在要解雇我，耽误了我很多工作机会，这个我该怎么要求赔偿？
当初另一个公司让我过了8月15日上班，这个公司给我来电话要我去面试，我去了，他就说这个公司能锻炼人，怎么怎么好，把我哄到这个公司来。最后我都没好意思给另一个公司打电话说不去了。
现在要解雇我，耽误了我很多工作机会，这个我该怎么要求赔偿？
2012-05-05 00:36 edward……（天津－武清区） 已有 4 位律师回答
1 张亮律师 电话：18604091120 2012-05-05 10:44
要看合同的约定。
2 刘秀章律师 2012-05-05 08:39
没毕业的话，还不受劳动法的调整
3 齐志龙律师 2012-05-05 11:41
若没有毕业属于雇佣关系不适用劳动相关法律
4 孙新律师 2012-05-09 15:00
若没有毕业属于雇佣关系不适用劳动相关法律
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