房地产企业连续十年工龄的劳动关系解除的赔偿标准和依据 本人房地产企业连续十年工龄的劳动关系即将面临解除，目前，用人单位借口要同集团统一，对区域的绩效考核标准的调整，大幅下调本人工资，并且，取消实行6年已久的通讯费500元整/月。
需要律师提供相应的解除劳动合同的赔偿标准和依据，以及赔偿的计算方法、较为精确的赔偿总额。

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