进厂还不到一个月，也未过试用期，未签劳动合同，现在按公司规定未过试用期提前一周以书面申请辞职，却要扣
进厂还不到一个月，也未过试用期，未签劳动合同，现在按公司规定未过试用期提前一周以书面申请辞职，却要扣 进厂还不到一个月，也未过试用期，未签劳动合同，现在按公司规定未过试用期提前一周以书面申请辞职，却要扣300元工资，求救！！我该怎么办？？？
2012-04-21 00:56 918507（河北－廊坊） 已有 4 位律师回答
1 张亮律师 电话：18604091120 2012-04-21 01:22
可以到劳动监察投诉。
2 超级账号5律师 2012-04-21 01:21
向劳动监察投诉或申请劳动仲裁，但在行动前要先收集到相关证据。
3 康治斌律师 2012-04-21 07:45
向劳动监察投诉或申请劳动仲裁，但在行动前要先收集到相关证据。
4 110网律师律师 2012-04-21 08:57
应当到劳动监察投诉
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