在试用期递交辞工书已经超过三天了 还是没有批 公司规定的月休
在试用期递交辞工书已经超过三天了 还是没有批 公司规定的月休 在试用期递交辞工书已经超过三天了 还是没有批 公司规定的月休两天 然后我向他们声明要休息一天 他们不批准 后来我在星期天旷工了 第二天他们就给我旷工处分单 这样合理吗
2016-10-25 10:44 ask201……（广东－江门） 已有 1 位律师回答
1 张书正律师 2016-10-25 11:10
要看相关证据的
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在试用期递交辞工书已经超过三天了 还是没有批 公司规定的月休
0个回复现在还没签合同，但是已经试用3个月，要是签一年的合同，法律规定试用期不得超过两个月
12个回复按照公司的口头协议试用期是3个月3个月过后才能离职....但我现在都已经做了4个月了公司还是不给离职
1个回复在公司工作共5个月，试用期一个月，没有跟我签订劳动合同，现在已经辞职
0个回复房屋装修，签订合同是70天，现在已经超过了20天，还是没有完工
0个回复在公司没有签劳动合同，只约定试用期，现在公司已经关门了，没发工资
3个回复在试用期辞职，我已经提前了三天交了辞职信，公司怎么都不批我辞职，还是要招人才能让我辞职，但是我做满三
1个回复进入该的公司试用期为一个月，没有签订劳动合同，在试用期内提出辞职
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