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问
无故克扣工资合理么？
无故克扣工资合理么？ 单位规定每个月1号递交离职单后还要工作一个月，否则上个月的工资不予发放，同时各项保险单也算是自动放弃提不出来，即使身体状况不允许继续工作也不行，这样做合理么？
2012-03-01 22:26 李博博（吉林） 已有 1 位律师回答
1 陈晓云律师  2012-03-03 16:17
不合法，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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