我在公司做到今年满10年，但是公司没有跟我签无固定期，如果公司不改无固定期合同是不是可以要求公司赔偿
我在公司做到今年满10年，但是公司没有跟我签无固定期，如果公司不改无固定期合同是不是可以要求公司赔偿 如果我想终止劳动合同的话，是不是可以要求赔偿？
2009-11-25 15:58 冰冰gp（广东－深圳） 已有 6 位律师回答
1 110网律师 2009-11-25 16:08
你可以提出要求签定无固定期合同,如果你提出签无固定期合同 而公司没有给你签 则需要支付你双倍工资!
2 110网律师 2009-11-25 16:19
你好，因为我国劳动合同法是自2008年1月1日开始实施的，而法条中的连续工作满10年的时间也应从这个日期开始计算。
3 孙新律师 2009-11-25 16:22
应要求签订无固定期限劳动合同。
4 李翠英律师 2009-11-25 17:59
你可以要求单位与你签无固定期限劳动合同，单位不与你签你可以去劳动局投诉，但你主动离职，是没有补偿的。
5 110网律师 2009-11-25 18:26
应该签无固定期合同，用人单位不予员工签的，从第二个月开始，员工可要求单位支付双倍工资。
你是否存在其他权利，需要进一步了解案情后才能知道。
如果维权，宜请专业律师为你详细策划并制定方案。
若需帮助，可电话联系我。（13267039593；Q：961451933）
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6 110网律师 2009-11-25 20:29
你得提出，并保留证据。如果你提出而公司拒绝，就要双倍工资了。QQ604273205
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