单位签订的合同不正规，算无效合同，在离职时能索赔吗？
单位签订的合同不正规，算无效合同，在离职时能索赔吗？ 单位和我们签订的合同没有按照劳动法规定的条款约定如劳动时间、报酬等，只有一句话“乙方原则上在甲方工作6年”而且，我们手里也没有，仅单位一份；请问，这份无效合同能算做没有签订合同，我们能以此为由索得双倍工资吗？
2009-11-15 14:38 woaizh……（河北） 已有 3 位律师回答
1 张亮律师 电话：18604091120 2009-11-15 18:32
要看具体的证据情况才能确定，一般的，合同有效。
2 110网律师 2009-11-13 20:15
已签有合同，不能得到双倍补偿
3 孙新律师 2009-11-13 21:00
这个是不行的