如果用人单位长期不按时发工资,劳动者能否马上解除劳动合同?
如果用人单位长期不按时发工资,劳动者能否马上解除劳动合同? 如果用人单位长期不按时发工资,劳动者能否马上解除劳动合同?
深圳公司,合同上规定每月7号发工资,却经常发发生到15以后才发工资,我能否单方面马上解除劳动合同?
深圳公司,合同上规定每月7号发工资,却经常发发生到15以后才发工资,我能否单方面马上解除劳动合同?
2009-08-18 13:47 curl11（广东－深圳） 已有 3 位律师回答
1 110网律师 2009-08-18 13:54
不可以
2 110网律师 2009-08-18 16:10
可以立即解除劳动关系，但方法一定要正确，并且需要保留相关证据。
3 110网律师 2009-08-19 09:39
可以立即解除劳动合同，并要求赔偿。如需帮助，欢迎随时来人来电：15815451925
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