我的劳动合同已到期超过三个月，单位还没有和我续签，过了三个月通知我离职，谢谢
我的劳动合同已到期超过三个月，单位还没有和我续签，过了三个月通知我离职，谢谢 我的劳动合同已到期超过三个月，单位还没有和我续签，过了三个月通知我离职，谢谢
2015-12-02 16:56 1449045696（上海） 已有 3 位律师回答
1 李勇律师 2015-12-02 17:51
要求经济补偿
2 郑何顺律师 2015-12-02 18:07
你好，可以。但是单位要支付未签劳动合同的双倍工资和终止合同补偿金。
3 李军律师 2015-12-02 19:33
可以要求支付未签劳动合同期间的双倍工资差额及辞退的补偿金。 我的补充： 2015-12-02 19:33
可以委托律师处理。
相关法律问题
我的劳动合同已到期超过三个月，单位还没有和我续签，过了三个月通知我离职，请问我可不可以要求双倍工资？
1个回复我的劳动合同已到期超过三个月，单位还没有和我续签，过了三个月通知我离职
3个回复我的劳动合同已到期超过一个月，单位还没有和我续签，也没有通知我离职，而且工作还很多，请问我可不可以要
3个回复合同到期没有续签，您可以离职，还可以主张没有签订劳动合同超过一个月的双倍工资
5个回复离职后，用人单位没有准时发送工资，另劳动合同到期三个月没有续签
6个回复您好，我直到劳动合同到期日公司没有任何通知续签也没有通知我离职，那我到期后是继续上班还是已经算被解雇
0个回复劳动合同到期，用人单位若不再续签应该提前通知员工吗？
2个回复你好！我的合同时在7月15号到期，我不想续签劳动合同，需要怎么通知单位不续签，以什么样的形式通知，谢
1个回复