您好!没签订劳动合同,但是有工资卡,工资每月打卡,但是工作期间发生意外身亡 您好!没签订劳动合同,但是有工资卡,工资每月打卡,但是工作期间发生意外身亡,劳动局会做工亡认定吗
2015-11-04 21:55 ask201……(河南-郑州) 已有 2 位律师回答
1 110网律师 2015-11-04 22:33
你好,首先申请劳动仲裁,再申请工伤认定。
2 110网律师 2015-11-05 11:19
可以的
相关法律问题
未与公司签订劳动合同的员工非工作期间在公司意外身亡 应该如何赔付。。。。有没有条例
11个回复您好我在银行工作了10年,已签订了不固定合同,但是合同未规定岗位和工资待遇
2个回复您好,我想咨询一下,员工在试用期,没有签订合同。在工作期间意外受伤了(全身70%烧伤)
4个回复刘律师,您好,公司拖欠工资,每月都拖十天左右,但是没有签订劳动合同
1个回复没有与员工签订劳动合同,但是每月工资都是按时发的,因员工工作问题牵扯到惩罚金。
2个回复未签订劳动合同,工作20余天未发工资。期间意外死亡怎样要求赔偿?
12个回复劳动半个月,未签订劳动合同辞职,公司也批准辞职,但是不发工资,而且在辞职前两天我已签合同,但是公司没
3个回复工作四个半月,未签订劳动合同,公司不予双倍赔偿,而且无故拖欠多月工资!
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