跟公司签的合同上写着遇商场拆柜甲方有权合理调动乙方的工作地点和岗位
跟公司签的合同上写着遇商场拆柜甲方有权合理调动乙方的工作地点和岗位 跟公司签的合同上写着遇商场拆柜甲方有权合理调动乙方的工作地点和岗位，我们要拆柜了，现在要把我们掉到江苏南京，请问合法吗，就是为了不给我们遣散费
2015-09-03 16:47 ask201……（浙江－绍兴） 已有 0 位律师回答
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我在工厂工作十七年，今天让我去签合同，上面多添了两条1、甲方有权调动乙方工作岗位
5个回复合同内容：“公司前台岗位，工作地点郫县，乙方同意甲方可跟据经营需求调换工作地点
2个回复你好，我跟公司签订的劳动合同内，标明甲方有权根据甲方工作需求调动甲方的工作地点
0个回复甲方有权在以下情形之一出现时调整乙方工作岗位、工作内容、劳动报酬、工作地点
2个回复合同上有“乙方同意甲方或实际用工单位根据工作需要调整工作单位，工作地点和工作岗位，并随之变动其工资待
2个回复合同上有提到甲方因工作需要。可随时合理调整乙方的工作岗位并实行易岗变薪。现在厂子要搬迁了。我们不愿意
1个回复劳动合同里规定甲方有权调动乙方的工作地点工作性质是否合法
2个回复劳动合同到期，岗位合并，公司安排不理，合同到期后我有权要求公司安排合理的工作吗？
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