试用期被无故辞退是否有赔偿，若有应该赔偿多少？ 我2015年3月10日跟常州一家理财公司签订了3年的劳动合同，试用期3个月，即到6月9日试用期结束，之前工作一直表现良好，也没有犯错误，前几天因为一件小事跟主管争吵了几句，4月27日早上来上班被主管告知我不适合这家公司，予以劝退。我想问下这种情况我是否能获得劳动赔偿？如有，能获得多少劳动赔偿？

你好，常州史斌飞律师解答如下：试用期解除劳动关系是没有赔偿的。

你好，可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁，如有需要，可以联系面谈。