劳动合同没有签，但是社保交了，这种情况离职有没有经济补偿？
劳动合同没有签，但是社保交了，这种情况离职有没有经济补偿？ 劳动合同没有签，但是社保交了，这种情况离职有没有经济补偿？
2014-10-28 21:07 Johnny……（浙江－杭州） 已有 3 位律师回答
1 110网律师 2014-10-28 21:23
自己要离职的是没有经济补偿的，但是单位没有和你签订书面劳动合同的，你可要求单位自第二个月起支付双倍工资 。
2 陈晓云律师 2014-10-29 08:39
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求双倍工资，离职无经济补偿。
3 110网律师 2014-10-29 10:14
可以要求双倍工资，自己主动离职无经济补偿
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