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试用期为1-2个月,但我到公司做到一个月半时,被解聘了,但是有签合同,这样公司是否要赔偿
试用期为1-2个月,但我到公司做到一个月半时,被解聘了,但是有签合同,这样公司是否要赔偿
2009-03-31 10:21 130959……(浙江) 已有 2 位律师回答
1 陈友铭律师  电话:13777466325  2009-03-31 10:59
试用期解除劳动合同没有补偿。
2 张亮律师  电话:18604091120  2009-03-31 13:14
应当赔偿。
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