请问公司可以擅自更改劳动合同的工作地点吗? 尊敬的律师,
你好,事情是这样的,我公司总站在广州,因为公司在东莞外包一个IT项目,所以和公司签订的劳动合同地点是东莞,原文是这样写的:乙方((我)的工作地点为中国东莞,甲方(公司)可根据经营情况安排乙方出差,乙方如无身体不适的情况不得拒绝。现在因为东莞的项目快要结束,而公司在东莞并没有其他项目可做,因此公司决定将我们从东莞调到广州工作,因为我不想到广州工作,如果我拒绝公司的地点调动要求能得到经济赔偿吗?请问我应该怎么做呢?
你好,事情是这样的,我公司总站在广州,因为公司在东莞外包一个IT项目,所以和公司签订的劳动合同地点是东莞,原文是这样写的:乙方((我)的工作地点为中国东莞,甲方(公司)可根据经营情况安排乙方出差,乙方如无身体不适的情况不得拒绝。现在因为东莞的项目快要结束,而公司在东莞并没有其他项目可做,因此公司决定将我们从东莞调到广州工作,因为我不想到广州工作,如果我拒绝公司的地点调动要求能得到经济赔偿吗?请问我应该怎么做呢?
2014-09-06 18:50 kyomin……(广东-东莞) 已有 3 位律师回答
1 李翠英律师 电话:13433031325 2014年09月06日 22时29分
可以,可以与公司协商解除劳动关系,要求按工龄补偿。如果公司不同意的,可以申请劳动仲裁,因公司变更工作地点解除劳动关系,按照工龄补偿。
2 毕丽荣律师 电话:13049633889 2014-09-06 18:52
这是可以要求补偿的
3 刘晓斌律师 2014-09-06 20:51
按你的工作年限一年一个月工资的标准。
相关法律问题
公司未经协商更改工作岗位,不同意换岗,想解除劳动合同该怎么做
2个回复在同一公司连续工作11年,15年底合同即将到期,是否可以要求公司签订无固定期限劳动合同?
4个回复在这家公司工作快两年了,只签了入职信息表,没签劳动合同,请问可以索要11个月的双倍工资吗,如果超了两
2个回复我在公司工作1个多月,公司1直没签劳动合同请问可以随时离职吗
10个回复在公司联系工作十年,开始签定劳动合同,后来不再签合同,现在我辞职可以领取失业金吗?
6个回复您好,请问公司合同约定的工作地点是宁波,但现在长期外派到其他地方工作
4个回复您好: 请问您派遣公司可以与我签几次合同,有没有年限。我在用人单已经工作13年
6个回复请问公司擅自将技术岗位人员调到其他岗位,可以要求赔偿并解除合同吗?
4个回复