不同意变更工作地点，能要求经济补偿吗
不同意变更工作地点，能要求经济补偿吗 我08年进入A公司，A公司于2011年被收购，收购的企业于13年又成了B公司，AB两公司属于一套班子的，我在B公司成立的时候劳动关系被调到了B公司。现在B公司想把我调到C公司工作（工作地点变更了），我不同意，如果B公司以不服从公司安排为由开除我的话，我能得到经济补偿吗？
在08年进入A公司时，A公司没有给我缴纳08年10-09年1月的社保，我应该能要求A公司给我补缴社保吗？
在08年进入A公司时，A公司没有给我缴纳08年10-09年1月的社保，我应该能要求A公司给我补缴社保吗？
2014-08-09 16:38 anneji……（上海） 已有 4 位律师回答
1 代雨庭律师 电话：13816352499 2014年08月09日 20时14分
如果B公司以不服从公司安排为由开除你的话，你能得到经济补偿，能要求A公司给补缴社保，可以申请劳动仲裁维权。
2 毕丽荣律师 电话：13049633889 2014-08-09 16:43
这是可以要求补偿的
3 刘杰律师 2014-08-09 16:47
向劳动部门投诉或申请仲裁。
4 张向锋律师 2014-08-09 17:27
可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
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