辞职后不办理离职手续，也不让继续上班
辞职后不办理离职手续，也不让继续上班 正式工提出离职后，公司就让第二天不用继续上班，但是快一个月了，公司还不办理离职手续，这样算谁违反了劳动合同
2014-07-25 13:57 xiaoya……（山东－青岛） 已有 3 位律师回答
1 110网律师 2014-07-25 14:28
违法了，可以到当地劳动部门投诉要求办理退工手续。
2 徐志远律师 2014-07-25 18:14
是的。。。。。。。。。。
3 武传清律师 2014-07-27 23:50
可以向劳动监察部门投诉。
相关法律问题
公司提前一个月通知本人不续约劳动合同，到期后既没补偿，也没办理离职相关手续，本人继续上班如果超过一个
3个回复公司提前一个月通知本人不续约劳动合同，到期后既没补偿，也没办理离职相关手续，本人继续上班十多天，请问
4个回复上班第一天签了劳动合同，第二天辞职的，公司通知必须办理离职手续,会有劳动纠纷不
7个回复试用期期满后，未签正式合同前，提出辞职，并得到公司同意，未办理离职手续，不去上班需要承担责任吗？
0个回复刚入职试用期11天（加培训），然后由于一些原因自提出离职，但是没办理离职手续(公司要求继续上班等通知
4个回复递交离职申请之后，公司让第二天就不用上班，但一直没办理离职手续
3个回复试用期内辞职了，辞职流程也已经审批完成，但是总监却以没有交接完毕的理由给到人事不能给我办理离职手续
9个回复上班的工厂把我开除了，也没有叫我去办离职或者辞职，现在来领工资说我没办离职手续
3个回复