公司因我旷工1天的理由把我辞退了 让我填辞职书 我没有填 应该获得赔偿吗 我是今年2月12进的公司 试用期以过 公司原来是黑白两班倒 因效益不好 改为一个班 人员多需裁员 昨天因有事没有请假 今天因我没有请假旷工1天的理由把我开除了
2014-06-17 10:15 110行云流……(山东) 已有 5 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话:13049633889 2014-06-17 10:26
这是可以申请仲裁要求支付补偿金的
2 王思军律师 2014-06-17 10:19
旷工一天应该达不到辞退的的标准吧,要看你们公司的规章制度中有无规定,如果没有旷工一天就辞退的规定,完全可以请求赔偿
3 江苏容睿律师事务所律师 2014-06-17 10:20
可要求支付赔偿金
4 于柱律师 2014-06-17 10:23
如果你单位有这个旷工一天就开除的制度,那你是不能获得补偿的
5 孙新律师 2014-06-17 11:06
你好,可要求支付赔偿金。如有疑问,请及时追问。
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