员工提前一个月申请离职，按道理来说应该要做满一个月才可以走，但是领导以公司设备不够用，要求申请离职的
员工提前一个月申请离职，按道理来说应该要做满一个月才可以走，但是领导以公司设备不够用，要求申请离职的 这样是不是可以告他，因为员工是按照公司流程做足一个月才走，但是领导以其他理由要求员工提前走。
2014-04-14 16:19 芝士奶茶（广东－中山） 已有 3 位律师回答
1 孙新律师 2014-04-14 16:22
你好，建议向劳动监察管理部门投诉，与原单位协商，如果不成，可以委托专业劳动法律师为您维权，通过劳动仲裁等方式维护您的权益，欢迎来电来访。
2 110网律师 2014-04-14 16:56
公司可以要求员工提前走，提前一个月只是维护公司的交接利益，不是员工一定要一个月后才能走，公司觉得你交接工作完成了，你就可以走了。
3 110网律师 2014-04-14 17:16
那就离职。
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