我在广东佛山，劳动合同到期，没有续签，劳动者继续工作，违法吗
我在广东佛山，劳动合同到期，没有续签，劳动者继续工作，违法吗 我在广东佛山，劳动合同到期，没有续签，劳动者继续工作，违法吗？该怎么处理？
2013-10-27 11:22 微信用户（广东－佛山） 已有 10 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2013-10-27 11:24
不违法的
2 徐道德律师 2013-10-27 11:30
合同到期，可以解除！你就无继续工作的权利了！
3 江珍来律师 2013-10-27 11:42
不违法！不签订劳动合同可以要求双倍工资！
4 陈晓云律师 2013-10-27 11:43
劳动者有双倍工资
5 刘祖虎律师 2013-10-27 11:53
合同到期，可以解除
6 110网律师 2013-10-27 14:23
你好，不违法，存在事实劳动合同关系。
7 110网律师 2013-10-27 19:46
不合法，在合同期满后，若继续工作的 ，公司应与员工在一个月内签订劳动合同。否则自满一个月后有权主张双倍工资差额。
8 陈健辉律师 2013-10-27 20:51
你好，违法，应当与员工签订书面的劳动合同。 我的补充： 2013-10-27 20:52
否则，单位面临支付未签合同的双倍工资差额的风险。
9 110网律师 2013-10-28 00:14
您好，不合法的。单位面临支付未签合同的双倍工资差额的风险。
10 110网律师 2013-10-30 17:48
没有问题
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