是否可以申请劳动仲裁-开心法人

问

是否可以申请劳动仲裁

是否可以申请劳动仲裁我在行政单位当协管 2年时间有合同有保险先无故将我辞退我是否可以申请在2年上班期间的加班和假日补贴向劳动部门申请劳动仲裁？

我们上班是24小时的上一天休一天没有节假日的按照法定8小时每天的工作时间我们每天超出16小时的工作时间月工作15天乘以24小时现在被单位辞退是否可以申请劳动仲裁要回我的加班费用（2年），满一年给一月工资的要求？》

2013-09-20 11:07 cdijwa……（浙江－金华）已有 4 位律师回答

1 聂晓东律师电话：13700540700 2013年09月20日 12时07分

可以主张经济赔偿金，协商不成的，可以申请劳动仲裁

2 罗钟亮律师电话：13676811945 2013-09-21 11:04

可以申请劳动仲裁

3 110网律师 2013-09-20 17:22

无故辞退可以要求赔偿金，即双倍补偿金。主张加班费需要相关证据。

4 2013-09-20 22:39

可以主张经济赔偿金，协商不成的，可以申请劳动仲裁。