与公司签订保密协议规定离职后两年内不得从事本行业及竞争对手中任职，但没有规定保密范围，也没有给以相应
与公司签订保密协议规定离职后两年内不得从事本行业及竞争对手中任职，但没有规定保密范围，也没有给以相应 与公司签订保密协议规定离职后两年内不得从事本行业及竞争对手中任职，但没有规定保密范围，也没有给以相应的补偿金，请问离职两个月后去同行业上班，可以吗？
2013-07-17 17:31 suqing……（福建－泉州） 已有 3 位律师回答
1 江晓辉律师 电话：13707985422 2013-07-17 17:42
可以的
2 李建成律师 2013-07-17 17:36
可以的
3 110网律师 2013-07-17 17:48
当然可以的
相关法律问题
原来没签订劳动协议，离职时公司要求签保密协议，并且5年内不能从事本行业，这样合法吗？我可以拒绝吗？
3个回复公司要求签订保密协议，其中有一条是不管以何种理由辞职两年内不得从事与本行业相关工作，并没有提补偿之事
8个回复辞职后公司签订两年内不得从事本行业工作，合法吗？
3个回复辞职后公司签订两年内不得从事本行业工作，合法吗？
2个回复公司要求员工签保密协议离职后2年内不可从事同一行业工作，合法吗？
4个回复离职后公司要求签订保密协议与不能从事相同行业
3个回复一直没有签订合同以及任何劳动协议，没有保险，还逼迫我们签署了离职后三年之内不得从事本行业，签订的这个
1个回复公司要求员工签保密协议离职后一年内不可从事同一行业工作，合法吗？
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