试用期三个月试用期内离职，公司告知必须提前30天申请，否则人事不会收取离职单
试用期三个月试用期内离职，公司告知必须提前30天申请，否则人事不会收取离职单 试用期三个月试用期内离职，公司告知必须提前30天申请，否则人事不会收取离职单，不承认离职，该怎么办
2022-04-11 14:06 ask202……（广东） 已有 7 位律师回答
1 罗雨晴律师 电话：18075144330 2022-04-11 14:08
你好，看你们的具体约定和相关证据可以联系我。
2 蒙彦军律师 电话：13636813455 2022-04-11 14:08
有正式合同的，提前三十日书面通知即可；在试用期内，提前三天通知即可；用工存在违法行为的，随时可离开
3 李保忠律师 电话：13840508677 2022-04-11 14:27
必须提前30天申请
4 徐荣康律师 电话：15021871079 2022-04-11 15:11
这是需要劳动仲裁的
5 毕丽荣律师 电话：13049633889 2022-04-12 15:10
可按照仲裁来维权的
6 陈晓云律师 2022-04-11 15:09
试用期内一般提前三天通知
7 易冬生律师 2022-04-12 09:47
诉讼解决这个事情的
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