合同期已经过了二个月了公司还没与员工再续签，公司与另外一个公司签的合同还有一个月到期
合同期已经过了二个月了公司还没与员工再续签，公司与另外一个公司签的合同还有一个月到期 合同期已经过了二个月了公司还没与员工再续签，公司与另外一个公司签的合同还有一个月到期，到时候公司不要或者派到另外一个岗位，另一个岗位不适合自己的，工资也许会减少怎么办？能不能公司与另一个公司的合同期到了后员工不签合同另找工作，那么请问律师这样的赔偿如何算？谢谢
2019-09-01 08:51 相聚在上海（上海－浦东新区） 已有 5 位律师回答
1 李保忠律师 电话：13840508677 2019-09-01 09:25
员工可要求支付双倍工资。
2 徐荣康律师 电话：15021871079 2019-09-01 11:28
可以劳动仲裁的
3 张向锋律师 2019-09-01 08:57
没与员工再续签，员工可要求支付双倍工资。
4 陈晓云律师 2019-09-01 09:43
发放双倍工资
5 颜培卿律师 2019-09-01 10:12
未签合同可以主张双倍工资，建议你先书面催告公司要求续签合同
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