我在公司工作了十个月 今天口头通知我劝退 请问应该给我几个月补偿? 还有就是N加一 我在公司工作了十个月 今天口头通知我劝退 请问应该给我几个月补偿? 还有就是N加一 ,N是什么意思,一是什么意思???
2019-07-30 19:32 路上的行人(北京-丰台区) 已有 6 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话:13049633889 2019-07-30 19:42
可以直接按照主管部门的规定来处理的
2 丁磊律师 2019-07-30 19:49
单位违法,可收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿,劳动赔偿金计算问题专业
3 徐卫东律师 2019-07-30 19:53
如果无法协商,建议人社局投诉。
4 俊理律师事务所律师 2019-07-30 22:36
可以直接按照主管部门的规定来处理的
5 赵江涛律师 2019-07-30 23:13
建议 投诉
6 顾倩团队律师 2019-07-31 11:05
需根据实际情况综合判断,如与单位协商一致解除,您可获得入职以来一年一个月的经济补偿金,如单位涉嫌非法解除,您申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金。
相关法律问题
我在公司工作三个多月,今天突然通知,把我辞退,请问,我应该得到什么补偿
5个回复公司今天通知说要解散,我在这个公司七个月了,且有劳动合同。请问公司应该给予我那些补偿
0个回复我在公司工作六年并刚刚续约三年,今日收到口头解聘通知。单位以签订的是劳务合同为由不给补偿,请问合理吗
7个回复我2018年3月26日入职,今天2019年6月19日公司口头通知裁员,说7月开始不用来上班,请问按劳
6个回复工作三年未签署劳动合同,现在公司口头提出辞退说明,并答应补偿一个半月的工资作为补偿,请问这种情况需要
6个回复你好,请问下工厂搬迁本市,如果员工不愿意去有补偿吗?还有就是工厂搬迁并没有以书面形式通知
0个回复你好!请问劳动合同还有二十天到期,公司领导口头通知我不续签,
0个回复律师你好,我在公司工作了8年未签合同未买社保,现在做不下去]我想辞职请问公司应该有补偿吗
8个回复