所在公司工作满两年，但是社保交20个月，现公司面临销户，要和员工解除劳动合同
所在公司工作满两年，但是社保交20个月，现公司面临销户，要和员工解除劳动合同 所在公司工作满两年，但是社保交20个月，现公司面临销户，要和员工解除劳动合同，这样的话公司会有赔偿经济补偿金吗，具体会赔偿几个月的工资呢，这个补偿金和社保的失业金有冲突吗
2019-05-11 13:20 赵微（山东－泰安） 已有 3 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2019-05-11 13:50
可以按照法律规定来处理的
2 陈铠楷律师 2019-05-11 14:17
不冲突的。
3 陈晓云律师 2019-05-11 14:20
有正式合同的，提前三十日书面通知即可；在试用期内，提前三天通知即可；用工存在违法行为的，随时可离开；如有不发或克扣工资情形，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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