工作初期未和企业建立合同关系工作长达6年时间后公司因经济效应做出调配（变相辞退员工）是否可以申诉！
工作初期未和企业建立合同关系工作长达6年时间后公司因经济效应做出调配（变相辞退员工）是否可以申诉！ 工作初期未和企业建立合同关系工作长达6年时间后公司因经济效应做出调配（变相辞退员工）是否可以提出申诉！
2013-01-27 18:11 竹叶青954……（陕西－宝鸡） 已有 4 位律师回答
1 超级账号5律师 2013-01-27 19:34
可以要求经济补偿。
2 康治斌律师 2013-01-27 20:30
可以要求经济补偿，建议向劳动监察部门投诉，必要时，也可以直接申请劳动仲裁，维护你的合法权益。
以上答复，如果满意，敬请采纳，并给予评价。
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3 超级账号5律师 2013-01-28 12:54
申请劳动仲裁。
4 王琪翔律师 2013-01-28 13:54
你好，可以直接申请劳动仲裁，维护你的合法权益。
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