我在一家台资公司工作了13年，也签订了无固定期限合同，现在我自己辞职是否可以要求公司在经济上补偿
我在一家台资公司工作了13年，也签订了无固定期限合同，现在我自己辞职是否可以要求公司在经济上补偿 我在98年的时候进如现在的公司，如今有13年半时间，有签订无固定期限合同，现在要辞职（书面，提前一个月），公司应该给我多少经济补偿
2011-12-04 16:36 唐智华（上海－松江区） 已有 5 位律师回答
1 陈晓云律师 2011-12-04 17:07
一般情况下提前30天辞职并无经济补偿，单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的，可随时通知单位辞职并要求经济补偿
2 张向锋律师 2011-12-04 18:24
你主动辞职，没有经济补偿。
3 高永峰律师 2011-12-04 20:14
可惜了。主动辞职，单位不支付一分钱补偿金。
4 李军律师 2011-12-04 21:27
主动辞职没有任何补偿，除非公司存在法定过错的情况下，员工以此为由提出解除，有权要求支付经济补偿金。
5 110网律师 2011-12-05 07:54
只有要公司有劳动合同法38条的情形你主动辞职才有补偿金，否则就没有。
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