怀孕期间,公司辞退我,我都可以要哪些补偿?除了双倍赔偿金以外
怀孕期间,公司辞退我,我都可以要哪些补偿?除了双倍赔偿金以外,三期的工资必须赔付的吗?
怀孕期间,公司辞退我,我都可以要哪些补偿?除了双倍赔偿金以外,三期的工资必须赔付的吗?
2017-12-13 13:46 邹小慢(黑龙江-哈尔滨) 已有 6 位律师回答
1 李晓航律师 电话:18646088498 2017-12-13 13:51
你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院,不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
2 王皓律师 电话:18104515837 2017-12-13 13:54
你好,当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解或者将纠纷提交劳动争议仲裁委员会进行处理。
3 高志博律师 电话:18686729300 2017-12-13 14:09
你好,【违法 解除 终止 双倍经济补偿金 赔偿金】《劳动合同法》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
《劳动合同法》第八十七条规定:用人单位违反本办法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
若需法律帮助,可以加微信详细解答
《劳动合同法》第八十七条规定:用人单位违反本办法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
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4 李大贺律师 2017-12-13 13:54
根据合同约定。
5 110网律师 2017-12-13 13:56
你好,可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
6 陈铠楷律师 2017-12-13 14:11
,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院,不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。