怀孕期间被公司辞退应得到哪些赔偿？
怀孕期间被公司辞退应得到哪些赔偿？ 2011年9月入职一家房开公司，试用期资是1800元/月，2011年11月20日转正后，从12月开始工资是2200元/月。在2012年3月，和公司签订了从2012年1月到2013年1月的劳动合同，合同上工资是1800元/月，单位交的有生育险，现在是2012年6月，我怀孕有7个月了，想问下，如果公司辞退我的话，我能得到哪些补偿？产假期间的工资和哺乳期的工资有补偿吗？，怎样计算？
2012-06-11 16:20 wind40……（贵州－贵阳） 已有 2 位律师回答
1 唐羽生律师 2012-06-11 19:38
已答复过，具体的案件情况需要全面了解，方能给出准确的答复，建议你携带相关材料与律师面谈。如需帮助，可致电本律师面谈
2 110网律师 2012-06-12 19:39
可以要求赔偿的，你描述的不是很清楚，建议带上证据材料当面咨询，如果需要贵阳律师帮助，可以联系我