工资赔偿的问题
工资赔偿的问题 我昨天被无故辞退，但辞退我的那主任说是因为我在网上骂他！我是否能够申请双倍工资赔偿？我们有签劳动合同，但是2份合同公司都自己收起了，没有给我们一份！我该怎么做？
2012-05-30 19:17 123猫（广东－珠海） 已有 5 位律师回答
1 江珍来律师 2012-05-30 22:23
您好，可以申请劳动仲裁要求支付违法解除劳动合同的赔偿金。
2 110网律师 2012-05-30 22:25
可以要求赔偿。
3 康治斌律师 2012-05-30 22:45
可以申请劳动仲裁要求支付违法解除劳动合同的赔偿金。
4 110网律师律师 2012-05-31 15:59
假若单位违法解除劳动合同,你可以要求双倍支付经济补偿金.经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算，每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金，超过半年不足一年的，支付一个月工资，不足半年的支付半个月工资。以劳动者本人实际工资计算.解除劳动合同单位需要提前30日通知，如果没有提前通知的，需要另外支付一个月工资作为代通知金。司法实践中,经济补偿金和代通知金通常只有一项会得到支持,你可以自己选择.月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师维权！
5 110网律师 2012-05-31 16:09
你不能要求双倍工资。但可以考虑要求违法解除的赔偿金。