填写了合同公司没给复件是否可以申请双倍工资 我12年3月5日进公司至4月10日辞职不做，当时进公司有填写合同，公司说是转正后才给,由于是当时面试时谈好的试用期工资待遇是2500元，然后结工资时才算1500，（其中刚入公司时，有填写一份入职表格，当时上面没填写工资，现在结算时，公司竟然拿出那个入职表说上面写1500-2000，跟面试时谈的不一样，再个当时填写完后，公司也没再给我们看（因为是其它全部都填写了，就剩工资没填写，现在公司后来加上去的工资部份，也算合法吗），再个，也填写了另一份表格，也是这样，工资没写，其它的我都填写好了，当时问要复件，公司方面说转正才给，就这个问题，我想申请双倍工资，觉得合理吗？

如果签订了合同，就能主张双倍工资。

答：有书面合同，不能主张双倍工资。