待退休人员工作发生工伤（有签订劳动合同），该由社保缴纳单位还
待退休人员工作发生工伤（有签订劳动合同），该由社保缴纳单位还 待退休人员工作发生工伤（有签订劳动合同），该由社保缴纳单位还是实际工作单位提出工伤鉴定申请？两者在赔偿过程中有没有什么区别？
2016-10-20 20:41 张小宝（上海－浦东新区） 已有 3 位律师回答
1 张向锋律师 2016-10-20 20:57
社保缴纳单位申请
2 110网律师 2016-10-20 21:01
工伤在哪里个单位发生就找那个单位申报。
3 李军律师 2016-10-20 21:52
由劳动关系 所在单位提出申请或者本人提出申请
相关法律问题
待退休人员外出工作发生工伤事故（有签订劳动合同），该由社保缴
1个回复我在一家单位工作，干了一个月发生了工伤，颧骨骨折，单位没有给我签订劳动合同，我现在要求对方赔偿应赔偿
6个回复请问和单位没有签订劳动合同，工作中发生意外火灾，是工伤还是人身伤害
4个回复我在公司工作5个月了，公司还没有同我签订劳动合同及缴纳社保金，如果我提出辞职可以要求补偿吗?
4个回复与用人单位签订无固定雇佣期限合同，连续工作4年多，一直未缴纳社保
0个回复在同一单位连续工作4年，只有第一年签订合同，到期未续签，工作4年一直未缴纳社保
1个回复你好，单位给我签订劳动合同，但合同里没说缴纳社会保险的问题，之后工作一年了
2个回复请问：在一个单位工作了16年，现在医疗期内被辞退，没有劳动合同，但是缴纳社保，还有6年退休
1个回复