我合同就已到期的了，想走走不了，怎么起诉公司
我合同就已到期的了，想走走不了，怎么起诉公司 我合同就已到期的了，一直没续签，应该有一两年了，公司也找过我，让我签三年合同，我不肯，我也提出辞职，可是当我提出辞职时，公司的老大们又不批，然后就一直拖着，到现在，现在又压我一个月工资不发，要我签合同，我不想在续签，提出辞，现在他们又不批，辞职书已写，可公司老大们又不批， 人事又让我签合同才发我工资，我该怎么办？？？如果要起诉公司，我应该怎么去起诉？以什么理由起诉公司，怎么去做？？
2012-04-02 11:04 pankkk……（广东－深圳） 已有 5 位律师回答
1 马云秀律师 电话：15899875616 2012-04-02 11:59
合法的解决方式也多种多样.委托律师权衡利弊具体处理好.
2 110网律师 2012-04-02 16:26
恭喜您，没有签订劳动合同，您可以获得双倍工资，这可是一笔不小的费用！ 我的补充： 2012-04-02 16:26
既然这么久没有签订劳动合同，您完全可以随时辞职，无需对方批准。
辞职后，直接找律师仲裁对方
3 110网律师 2012-04-03 18:34
依法提出解除劳动关系不需单位同意，特定情况下，无需提前通知，注意保留证据还可争取补偿金等款项。若“自离”则可能被索赔。若需帮助可电话联系，我可帮你依法离职并争取其他合法利益。
4 张勇律师 2012-04-03 20:25
1，你可以提出离职，要求公司结清工资。
2，合同到期，公司没有与你续签同，但你仍在公司工作，公司应从第二个月起支付你双倍工资。但要注意一年的诉讼时效。
2，合同到期，公司没有与你续签同，但你仍在公司工作，公司应从第二个月起支付你双倍工资。但要注意一年的诉讼时效。
5 秦步基律师 2012-04-03 22:35
其实公司的担忧是多此一举的，公司是担心你辞工后去告他们没签合同，你这个情况其实很简单啊。你想走随时都可以走，有需要，可以致电律师，告诉你如何操作。