集团由A公司解除劳动协议再签到集团B公司,集团内A解除是否合法 集团由A公司解除劳动协议再签到集团B公司,集团内A解除是否合法,这个情况可要求赔偿嘛?
2016-08-19 11:50 ask201……(重庆) 已有 1 位律师回答
1 周延平律师 2016-08-19 11:52
可以。
相关法律问题
解除劳动协议上明确应发工资日期,但公司未按其执行,怎么办?
7个回复和劳务派遣公司解除劳动协议,并领取失业保险,对考公务员,事业
0个回复您好,公司口头解除劳动合同(有录音),而且带走逼迫性的跟我谈,协商赔偿未一致,当时未在解除劳动协议上
5个回复对于公司裁员后调岗协商不成的,是否可以提出解除无固定期限劳动
2个回复与公司签署三方协议时,公司要求增加了违约金条款,这合法吗?解除三方协议公司要求赔偿违约金
2个回复入职时已签订劳动合同。但公司却一直以各种理由不给我属于我的那份劳动合同。不知道我是否可以提出解除劳动
2个回复你好,我和公司劳动合同到期,不记得入职是否签订保密协议,劳动合同上保密责任上说保密到解除劳动关系后
5个回复每月加班100多小时,但公司让签了加班协议,我可以解除劳动合
0个回复