工作一年多了，但是公司一直没缴纳保险金
工作一年多了，但是公司一直没缴纳保险金 工作一年多了，但是公司一直没缴纳保险金！而后又到过年无故辞退你，还不写辞退文字让员工签字，并威胁员工自己写离职信！年假这些天也不给员工算工资！这些违法吗？？
（1）公司没交保险
（2）无故辞退员工，公司是因为旺季已过，现在又是要放年假
（3）在公司呆了一年多，竟然没有年假
（4）威胁员工自己写离职信
（1）公司没交保险
（2）无故辞退员工，公司是因为旺季已过，现在又是要放年假
（3）在公司呆了一年多，竟然没有年假
（4）威胁员工自己写离职信
2012-01-14 19:29 wangyu……（上海） 已有 4 位律师回答
1 代雨庭律师 2012-01-14 19:44
可以申请劳动仲裁，要求补缴保险。可来电详细法律咨询。
2 110网律师 2012-01-14 21:56
可以要求补缴保险；无故辞退，可以要求支付赔偿金；可以要求支付未休的年假工资；可以拒绝写离职信。
3 张向锋律师 2012-01-14 23:06
收集证据，可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
4 高永峰律师 2012-01-14 23:10
你拒绝写辞职信，马上行使单方通知解除劳动合同的权利，提起劳动仲裁，要求单位支付补偿金，并补缴社保金。核心就是变被动为主动。
相关法律问题
工作半年了，公司一直没跟我签合同，缴纳五险一金，但是把我开除了，我想问下我该怎么做才能保护自己的利益
2个回复在单位工作4个月公司把我辞退了，但是单位一直没有缴纳住房公积金。我可以把4个月的要回来吗。
5个回复您好，我已参加工作多年，各项保险也是由单位给缴纳，但是一直没有参加工作的第一张表，请问怎么办理？多谢
0个回复公司要开除一名工作3年的员工，最近他工作能力差给公司造成损失，但是公司一直没给他买社保，劳动合同也是
1个回复工作5年了公司一直不给上保险
5个回复在私企工作一年多未签合同为上保险怎么追究公司责任
5个回复我已经在广州这家分公司工作快一年了，但是一直都没有买三险一金，因为公司一直都没有正式在广州注册。。。
1个回复在公司工作一年多，没有签订劳动合同，没有缴纳社保。
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