离职后公司要求签承诺书不去竞争公司，内容是否有效
离职后公司要求签承诺书不去竞争公司，内容是否有效 离职后，公司要求签承诺书，承诺书的内容：本人XXX，承诺离职后一年内不去公司1，公司2，公司3.承诺人：xxx，时间2016年7月4号。
这个承诺书是否有法律效应？本人已经在7月1号去了3个公司中得一个
这个承诺书是否有法律效应？本人已经在7月1号去了3个公司中得一个
2016-07-04 22:27 karete……（浙江－杭州） 已有 4 位律师回答
1 杨冬梅律师 电话：15068803952 2016-07-04 22:57
没有补偿就不理会了。
2 程金霞律师 电话：15906603573 2016-07-05 14:59
如要求履行竞业限制义务需支付补偿金。
3 朱君秀律师 2016-07-04 22:29
答:没有补偿金不受制约。
4 110网律师 2016-07-05 13:26
这种情况实际是公司强制你离职，可以要求合并后的公司支付你补偿金
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