春节加班公司不给加班费
春节加班公司不给加班费 您好，我是**网校的一名客服人员，公司安排我过年加班，而且平时加班就很多，根本没有加班费，签合同的时候有一个霸王条款，就是没有在完成工作的情况下协调自愿加班，而且没有工资！还有就是在平时业务不是很忙的时候，进行所谓的业务知识考核，考核不过关就停工资，关键是还得正常上班下班！请问我该怎么办？
2011-12-12 12:56 lDF2512（北京） 已有 10 位律师回答
1 孙新律师 2011-12-12 13:18
协商不成可以通过劳动仲裁解决。
2 谷友军律师 2011-12-12 13:20
可以申请劳动仲裁维权。
3 孙新律师 2011-12-12 13:26
公司应当全额支付你应得工资，包括加班工资、奖金、津贴等，不得无故克扣或停发。否则，你可以申请仲裁解决。
建议协商解决,协商不成可申请仲裁,也可委托律师代为仲裁。
如需帮助请来电免费咨询或面谈给你更详细的解答。
建议协商解决,协商不成可申请仲裁,也可委托律师代为仲裁。
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4 赵亮律师 2011-12-12 13:26
上班时间需要符合法律规定，每天不得超过8小时，每周不得超过40小时，超出部分是加班，你可以要求加班费。
工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资违法，你可以要求全额发放，并支付拖欠部分25%的经济补偿金。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。
单位有违法行为的情况下，你可以随时离职，不需要提前通知，单位应当为你办理离职手续。
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,也可以委托律师代为仲裁。
如果有需要可以来电免费咨询，根据案情细节做出更准确解答。
工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资违法，你可以要求全额发放，并支付拖欠部分25%的经济补偿金。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。
单位有违法行为的情况下，你可以随时离职，不需要提前通知，单位应当为你办理离职手续。
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,也可以委托律师代为仲裁。
如果有需要可以来电免费咨询，根据案情细节做出更准确解答。
5 孙新律师 2011-12-12 13:32
建议和律师联系，说明详细情况。
6 110网律师 2011-12-12 13:51
建议先协商，协商不成可申请劳动仲裁，仲裁不服可以起诉至法院。
加班可以要求加班费，但需要找寻加班的证据证明，停工资是不合法的。
具体有不清楚的，可以来电咨询获得更详细的解答
加班可以要求加班费，但需要找寻加班的证据证明，停工资是不合法的。
具体有不清楚的，可以来电咨询获得更详细的解答
7 李同红律师 2011-12-12 13:56
可以要求单位支付加班费，协商不成可申请劳动仲裁
8 孙新律师 2011-12-12 14:06
收集加班的证据，申请劳动仲裁，要求支付加班费
9 赵江涛律师 2011-12-12 14:36
可以申请劳动仲裁
10 陈晓云律师 2011-12-12 22:36
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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