口头入职试用期、工作数日后领导要求在家等办公室建设完成后再去
口头入职试用期、工作数日后领导要求在家等办公室建设完成后再去 口头入职试用期、工作数日后领导要求在家等办公室建设完成后再去、未辞退、后杳无音讯、能否申请赔偿、在家等的时间能否算在赔偿范围内、
2016-04-25 11:35 ask201……（四川－成都） 已有 2 位律师回答
1 李小利律师 2016-04-25 11:35
你好，可以向劳动监察大队投诉处理。
2 110网律师 2016-04-25 11:36
你好，不能，若是试用期内，不符合录用条件的，可以辞退。
相关法律问题
口头入职试用期、工作几天后领导让在家等项目建设完后上班、未辞
1个回复口头协议试用期二个月，现已工作四个月，现领导以公司效益不好劝退，可要求公司赔偿吗？
3个回复我已经过了试用期，但没有提前30天辞职，要求急辞工，公司说我未完成工作交接
1个回复试用期内也没签合同，只是口头说试用期一个月，结果一个月刚满，就以你不太适合这份工作辞退你
2个回复领导欺负老实人，本应两个人的工作，要求我一个人完成，已经好几个月了
5个回复公司领导在试用期内要求员工未满试用期辞职需扣一周底薪
0个回复本人因劳资问题与领导争执并当场提交离职信，领导也口头批准了，并没有要求本人交接工作
0个回复工作6个多月，试用三个月，签了合同，被公司领导口头辞退，有无补偿？
3个回复