老板用擅自离职的理由算我旷工部发任何工资还能追回吗？
老板用擅自离职的理由算我旷工部发任何工资还能追回吗？ 我在一家服务行业呆了一个半月左右，在第二个月的中旬我家中有事请假2天第三天我向同事帮忙请辞，经理知道此事。到发薪时老板说我擅自离职的理由算我旷工部发任何工资。有半月左右的工资，并且上班时没有签订任何劳动合同。我的工资还能追回吗?
2011-10-08 21:41 chenda……（安徽－马鞍山） 已有 1 位律师回答
1 超级账号5律师 2011-10-12 17:01
没有签订劳动合同，你可以随时离职，对方不支付工资可申请劳动仲裁解决。