怀孕期间因身体状况不好,请事假到分娩前,单位要求自己出全额社保,直到正常休产假 怀孕期间因身体状况不好,请事假到分娩前,单位要求自己出全额社保,直到正常休产假。合理吗?
2016-02-17 12:41 ask201……(新疆-乌鲁木齐) 已有 0 位律师回答
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怀孕期间因身体状况不好,请事假到分娩前,单位要求自己出全额社保,直到正常休产假。合理吗?
6个回复怀孕期间应身体差,不能上班,需要休息,单位要孕妇自己全部出社保钱
0个回复员工感觉身体不适请假休息一月,公司领导已批准,但是事后公司要求自己补交全额社保
0个回复怀孕了但身体不好,有医院开的病假单,但是公司只让给请事假,无工资并且五险一金都需自己承担
0个回复请问产假期间工资停发,社保全额自己交,这样违法吗?
0个回复产假多休一个月,公司要求最后一个月社保我自己要全额承担,这合理吗?
0个回复您好,我们单位由于效益不好,正好赶上我怀孕期间,要求我待岗(口头通知
3个回复休产假期间社保需要自己全额交吗?
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