公司提前辞退员工问题 你好~我前段时间在一家公司上班，工作一年多，这月月头跟公司提交辞职（因为公司规定辞职要提前一个月说明），可是公司这月26号就把我辞退了，工资只结到26号，我的全勤和每月3天的休假都没有了，不知道公司这样做是否合理？如不合理，我该怎样维权?

用人单位和劳动者协商，可以解除劳动合同，正常情况下，由劳动者本人提出，不再有经济补偿金。

当时提出辞职的时候没有约定说明具体离开的日期么？如果约定了就是对反违约，建议到劳动局申请仲裁。

建议先与公司协商，不成，可以向当地劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求赔偿金、加班费

提前一个月申请，是你的义务；一个月内，什么时间批准是公司的权利。
单位的做法，合法不合理。