员工合同到期后已经按相关法律法规给予相应赔偿，但是员工还是不走
员工合同到期后已经按相关法律法规给予相应赔偿，但是员工还是不走 员工合同到期后已经按相关法律法规给予相应赔偿，但是员工还是不走，我该怎么办
2016-01-11 11:53 ask201……（江苏－南通） 已有 0 位律师回答
相关法律问题
请问,根据相关法律法规，我是属于固定工还是合同工
1个回复合同没有到期，厂方开除员工，需不需要给予赔偿
1个回复你好，我们是公司的直营店，现在不开了，合同没有到期，但是现在不按劳动法给予我们赔偿
2个回复08年后连续两次续签劳动合同，现合同到期，公司不续签，员工要求赔偿的金额，是N还是2N？
2个回复我们有服装店要撤，但是公司在员工合同没有到期的情况下不给予任
1个回复山东企业口头辞退合同没到期的员工，已经4个月没办社保转移手续，但是企业早已经停缴社保，员工去当地仲裁
3个回复关于公司改革后不按合同规定给予员工相应的赔偿，员工该怎么处理
3个回复我是做人力的，员工合同到期，由于自己的疏忽大意没能及时续签，现在公司想要辞退，但是合同已经到期一个月
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