公司以试用期转正考试成绩不合格不给予转正且也不辞退我 现在一家五金厂做文职,进厂当天与我签订劳动合同,劳动期限为一年,试用期为三个月,三个月到了,我提出转正,领导不批,我就提出辞职,恰巧那时候有另一部门文职急辞工,领导意思希望我同时兼职两部门文职的工作,但并未说清楚,就批了转正单,后来人事就找我谈话叫同时兼职另一工作,我未同意,不久后,人事要求我去考试(快四个月的时候),得分80分以上才给予转正,考试题目与本职工作无任何关系,都是看不懂的题,后面人事以此理由不给转正,也不辞退我,同时以上司的命令要求我同时去做另一文职的事情。如果我申请劳动仲裁,需要怎么做?
2015-12-14 14:14 xiaohu……(广东-深圳) 已有 1 位律师回答
1 陈明晓律师 2015-12-14 15:35
你好,建议可以先去劳动局监察大队进行投诉,投诉无果之后,再去劳动仲裁委申请劳动仲裁。如果需要向劳动仲裁委申请劳动仲裁,劳动者需要准备:劳动仲裁申请书原件;劳动者身份证明复印件;被申请人(企业)的工商登记资料复印件一份、组织机构代码证;与案件诉讼请求有关的证据材料复印件(如劳动合同、工作证、厂牌、工资记录、入职登记表、押金收据、处罚凭证、录音、录像、解除或终止劳动关系证明等)