您好？我想问一下！我们公司强制让员工填写离职申请，不贴的有可
您好？我想问一下！我们公司强制让员工填写离职申请，不贴的有可 您好？我想问一下！我们公司强制让员工填写离职申请，不贴的有可能调理工资最低的部门我们该怎么办？
2015-11-04 08:36 ask201……（天津） 已有 5 位律师回答
1 刘秀章律师 2015-11-04 08:37
属于违法
2 周传豹律师 2015-11-04 09:15
您好，保留相关证据，以便日后维权。
3 韩士队律师 2015-11-04 09:34
可以提起劳动仲裁。
4 宋超律师 2015-11-04 09:44
你好，可以到劳动监察大队投诉。
5 李庆标律师 2015-11-04 14:29
不用理会这种无理要求，有可能进行劳动仲裁。
相关法律问题
您好我想问一下正式员工离职，公司要求必须提前一个月写申请，而且离职那一个月不准请假
0个回复我想咨询一下：我们作为公司员工，在离职之后向公司要工资，公司老板把我们约到酒店见面
3个回复公司无故在试用期辞退我，并要求我填写员工离职交接单（但是我没有填离职申请），填写完后还能申请劳动仲裁
3个回复您好！我想请问一下我准备离职了。然后公司这边员工离职是要扣服装费的
0个回复律师您好！我想咨询一下：我公司要变更公司名称和法人，现要求我们员工从新签订劳动合同
1个回复李律师您好，我想问一下，现在我们公司要求我离职，合同期没满，我能不能要求公司一次性把工资结给我
4个回复您好请问一下，员工在别的公司找了工作，需要我们来工资证明给对方公司
8个回复律师您好！我是沈阳某上市公司四川分公司员工，去年九月初进公司，未婚未孕，被公司要求填写怀孕自动离职书
1个回复